Newsletter für Mitarbeitende der OVGU 09/2026

Die Präsidenten der Hochschulrektorenkonferenz (HRK) und der Landesrektorenkonferenz (LRK) Sachsen-Anhalt, Prof. Dr. Walter Rosenthal und Prof. Dr. Folker Roland, haben in einem gemeinsamen Statement das Ergebnis der Landtagswahl in Sachsen-Anhalt kommentiert. Die Hochschulen erwarteten von der künftigen Landesregierung Verlässlichkeit und eine klare wissenschaftspolitische Perspektive. 
Der Rektor unserer Universität wandte sich in einem Rund-Schreiben an alle Universitätsangehörigen und versicherte allen, die aus anderen Ländern an die Universität kamen, um zu studieren und zu arbeiten: „Sie gehören zu dieser Universität. Sie sind hier willkommen. Daran ändert das Wahlergebnis nichts.“

Unser Campus am Universitätsplatz ist im Wandel. Besonders sichtbar ist dies auf der großen Ost-West-Achse. Dort wird in den kommenden Wochen eine verkehrsberuhigte Campus-Allee zwischen dem Campus Welcome Center und dem Mensavorplatz fertiggestellt. Ökopflaster verbessert die Regenversickerung, recycelte Rasengitter reduzieren die versiegelte Fläche um 40 Prozent. Neue Fahrradständer und eine optimierte Beleuchtung erhöhen die Sicherheit. Leitstreifen erleichtern Menschen mit Sehbeeinträchtigung die Orientierung; die Allee ist rollstuhlgerecht gestaltet. Dazu entstanden fünf neue Regenwasserzisternen mit jeweils 12.500 Litern Fassungsvermögen. Holzmöbel schaffen Plätze zum Lernen, Ausruhen und Reden, Sportflächen Raum für Bewegung zwischendurch. Erfahren Sie mehr.

Normalerweise kommen die Bücher fertig in die Universitätsbibliothek. Während der Campusferien im Juli 2026 lief es einmal andersherum. Kinder von Mitarbeitenden und Studierenden verfolgten den Weg von der ersten Idee bis zum fertigen Buch und erschufen in einer kleinen Buch-Manufaktur ihre eigenen Werke. Danach luden Sitzsäcke und Liegestühle zum Verweilen im Bilderbuchkino ein. Solche Tage machen Familienfreundlichkeit sichtbar und öffnen die OVGU schon für die Kleinsten. Frühe Begegnungen mit Medien und Campus können Neugier wecken und zeigen, dass Wissen Spaß machen darf.

Nach der EU GREEN Summer School „URBAN UTOPIA“, in der rund 60 Studierende aus acht europäischen Universitäten gemeinsam Ideen für den Wissenschaftshafen entwickelten, bleibt eine der entstandenen Interventionen bestehen: Coasi – die Co-Working Oasis. Auf dem Sandtorplatz , westlich von Gebäude 82 im Wissenschaftshafen, bietet Coasi einen offenen Ort für konzentriertes Arbeiten, spontane Gespräche, kleine Meetings oder einfach eine Pause im Grünen – offen für alle. Coasi entstand im Rahmen des EU GREEN Blended Intensive Programmes gemeinsam mit Erasmus+, der Stiftung Umwelt, Natur- und Klimaschutz und transSCAPE: Kulturelle Räume des Wissens.

Die Universitätsklinik für Anästhesiologie und Intensivtherapie der Universitätsmedizin Magdeburg zählt 2026 beim bundesweiten Ranking zum Praktischen Jahr (PJ) erneut zu den zehn bestplatzierten Fachabteilungen ihrer Fachrichtung in Deutschland. Als einzige Universitätsmedizin schaffte sie den Sprung in die Top 10. Bundesvertretung der Medizinstudierenden in Deutschland e. V. (bvmd) und Ethimedis hatten Medizinstudierende gefragt, wie sie ihr Praktisches Jahr in deutschen Klinikenerleben. Die Magdeburger Universitätsklinik fkonnte ihre Platzierung gegenüber dem Vorjahr noch verbessern: Nach Platz 5 im PJ-Ranking 2025 erreichte sie in diesem Jahr Platz 4 von 742 Abteilungen für Anästhesiologie. Lesen Sie mehr.

Mit Minicomputern über KI-Einheiten bis hin zu Entwicklerboards ist das neugestaltete Studierendenlabor „Heterogeneous Computing” am Lehrstuhl für Hardware-nahe Technische Informatik der Fakultät für Elektrotechnik und Informationstechnik jetzt ausgestaltet. An 15 modernen Arbeitsplätzen können Studierende nun die unterschiedlichen Verarbeitungsprinzipien von Hardwarebeschleunigern eigenständig kennenlernen und praktisch erproben. Das Labor bildet die Grundlage für die gleichnamige Lehrveranstaltung im  Masterstudium. Erfahren Sie mehr.

Am 1. August hat die Zukunft ihren Dienstausweis bekommen. 10 Auszubildende begannen ihren Weg in das Berufsleben beispielsweise in Laboren, der IT, der Verwaltung oder auch in der Universitätsbibliothek. Dort startet eine Auszubildende zur Fachangestellten Medien- und Informationsdienste (FaMI) in der Fachrichtung Bibliothek mit zwei Onboarding-Tagen und einem neuen Ausbildungskonzept, denn Wissen wandert nicht von selbst von einer Generation zur nächsten. Es braucht Zeit, Vertrauen, vielfältige Lernwege und Menschen, die einem etwas zutrauen. Wer heute mit Herzblut ausbildet, stärkt unsere Universität weit über den ersten Arbeitstag hinaus. Auch der Beruf bleibt nicht stehen: digitale Medien, IT, Open Access und neue Services prägen die Bibliothek von morgen. Bereits 31. Juli verabschiedete die Universität 10 junge Männer und Frauen, die ihre Ausbildung in diesem Jahr erfolgreich abgeschlossen haben. 

Ob Computerspiel oder Zeitmessung, ob leuchtende Gummibärchen oder Funkwellensalat – die Kinder-Uni Magdeburg hält großes Wissen für kleine Leute bereit. Seit 2003 bringen Wissenschaftler*innen unserer Universität und auch Gäste mit dem Team der Kinder-Uni Kindern und Jugendlichen spannende Themen aus der Forschung verständlich, altersgerecht und mit viel Begeisterung näher. Die Frauen hinter der Organisation sind Katja Grunenberg und Friederike Wiemann. Beide nehmen Sie mit zu ihren Lieblingsplätzen auf dem Campus, erzählen von der Kinder-Uni, ihren Aufgaben, besonderen Erinnerungen und ihren Wünschen für die Zukunft. Folgen Sie ihnen.

Blumen auf dem Boden, Musik, Tanz, Spiele und ein Festmahl gehören zu Onam, einem der wichtigsten Feste der malayalamischen Bevölkerung im südindischen Kerala. So feierten auch in Magdeburg Ende August 2026 Studierende aus Indien mit Freunden aus Deutschland und aller Welt das Onam-Fest, das zugleich für das malayalamische Neujahr und die Erntezeit steht. Organisiert hatte es die gemeinnützige Gemeinschaft Mallus in Magdeburg, die 2022 gegründet wurde, um Malayalis zusammenzubringen, die in und um Magdeburg leben. Lesen und sehen Sie mehr zum Onam-Fest an der Uni.

Gemeinsam im Zug, beim Mittagessen und in der Halloren-Fabrik wurde geredet, gelacht und Schokolade selbst hergestellt. Das war auf dem Betriebsausflug des Teams der Universitätsbibliothek nach Halle/Saale Ende August 2026. Was nach Vergnügen klingt, ist für ein Team wertvolle Zeit. Denn, wo Menschen sich jenseits ihrer üblichen Rollen kennenlernen, wachsen Kommunikation, Vertrauen und Zusammenhalt. Genau diese Verbindungen machen Zusammenarbeit leichter, auch über Abteilungsgrenzen hinweg. Deshalb sind Betriebsausflüge keine „verlorene“ Arbeitszeit, sondern eine Investition in Menschen und damit in die Organisation. Und vielleicht ist gerade jetzt jede Gelegenheit kostbar, die uns daran erinnert, dass Verschiedenheit und Zusammenhalt kein Widerspruch sind. Lesen Sie mehr.

Das Land Sachsen-Anhalt möchte das autonome Fahren im öffentlichen Personennahverkehrs zur Feinerschließung des ländlichen Raumes voranbringen. Dazu haben im August sechs Landkreise, die Stadt Halle (Saale) und die Landeshauptstadt Magdeburg, unsere Universität und die Nahverkehrsservice Sachsen-Anhalt GmbH ein entsprechendes „Memorandum of Understanding“ unterzeichnet. Begonnen wird über die nächsten zwei Jahre mit kleineren Pilotprojekten, in denen ein lokal begrenzter automatisierter Verkehr realisiert wird.„Ein weiterer Meilenstein auf dem Weg zur Modellregion für das automatisierte und vernetzte Fahren im ÖPNV“, unterstreicht Prof. Dr.-Ing. Hartmut Zadek, Lehrstuhl Logistik. „Momentan arbeiten wir in dem EFRE- und vom Land Sachsen-Anhalt geförderten Projekt Intelligenter Mobilitätsraum im Quartier (IMIQ) interdisziplinär am Aufbau eines Reallabors für Intelligente Mobilität.“

Für Menschen mit gesundheitlichen Problemen und weiteren Belastungen kann Arbeit selbst Teil des Wegs zurück zu mehr Stabilität sein. Das zeigt die wissenschaftliche Begleitforschung zum Modellprojekt BEWEGUNG. mehr
Neue Langzeitdaten belegen, dass Patientinnen mit der schweren neuromuskulären Autoimmunerkrankung Myasthenia gravis nach einer CAR-T-Zelltherapie auch Jahre später beschwerdefrei sind und keine Medikamente mehr benötigen. mehr
Im Fortbildungsprojekt „Bildung: elementar – Bildung von Anfang an“ für frühkindliche Bildung in Sachsen-Anhalt werden an der Uni bis zu 200 Fortbildungsreferent*innen geschult. Die anschließend ihrerseits rund 20.000 pädagogische Fach- und Leitungskräfte sowie Kindertagespflegepersonen ausbilden. mehr

Prof. Dr. Julian Thiele, Professor für Organische Chemie, entwickelte im Projekt „3DPartForm“ eine innovative Technologie zur langfristigen Sicherung digitaler Daten. Seine Forschung wurde vom Europäischen Forschungsrat ERC über ein Starting Grant gefördert. Im Anschlussprojekt „AMPALIS“ möchte Prof. Thiele nun die neue Technologie wirtschaftlich nutzbar zu machen. Dafür erhält er 150.000 Euro aus einer neuen Pilotmaßnahme des Bundesforschungsministeriums für herausragende Forschungsprojekte in Zukunftstechnologien. Damit werden Forschende, die bereits eine ERC-Förderung (Grant) erhalten haben, dabei unterstützt, das Anwendungspotenzial ihrer Forschungsergebnisse nachzuweisen und den Transfer von exzellenter Pionierforschung hin zu konkreten Innovationen voranzutreiben. Lesen Sie mehr.

Nach mehrmonatiger Pause wird ab dem 5. Oktober 2026 die Mitarbeitermassage auf dem Uni-Campus wieder angeboten. Die gelernte Masseurin und Wellnessfachfrau Marika Siede erwartet Sie immer montags und freitags im Massageraum im Gebäude 18 auf dem Hauptcampus. Die Massagen sind von den Beschäftigten selbst zu zahlen. Dazu bietet Marika Siede vergünstigte Konditionen für die Uni. Für 20 Euro/25 min bzw. 40 Euro/50 min können Sie sich eine kleine Auszeit gönnen. Neben klassischen präventiven Massagen der Schulter-, Rücken- und Nackenmuskulatur, können Sie auch eine wohltuende Aromaölmassage oder eine Bein-/Wadenmassage ausprobieren. Am besten, Sie buchen gleich einen Termin. Alle Informationen und der Link zum Buchungssystem

Herzlich willkommen im Team der OVGU und einen guten Start hieß es auch im August 2026 wieder für eine Reihe neuer Mitarbeiter*innen, die ihre Arbeit an unserer Universität aufgenommen haben. Wir freuen uns, Sie auf dem Campus begrüßen zu können.
Andere Kolleg*innen und Kollegen haben zum Teil nach langjähriger Tätigkeit in diesem Monat die Universität verlassen. Für ihr Engagement sei ihnen an dieser Stelle noch einmal herzlich gedankt. Ihnen weiterhin alles Gute für ihre Aufgaben in einem neuen Arbeitsgebiet oder im wohlverdienten Ruhestand.

Kommen und Gehen

Aktuelle Stellenausschreibungen an der OVGU

Hassmails, Diffamierung, Drohungen oder Einschüchterungen – in den vergangenen Jahren hat sich der Ton und die Feindlichkeit gegenüber Wissenschaftler*innen und wissenschaftlichen Institutionen zunehmend verschärft. Digitale Filterblasen und Plattformen haben ihnen zusätzliche Wucht verliehen. Die Online-Plattform „Scicomm-Support“ unterstützt und berät Betroffene. Scicomm-Support ist ein gemeinsames Angebot des Bundesverbands Hochschulkommunikation und von Wissenschaft im Dialog. Die kostenlose Telefonberatung ist täglich von 7 bis 22 Uhr erreichbar. Darüber hinaus bietet die Plattform Informationen zum Umgang mit Angriffen in Form von Leitfäden, Checklisten und Best-Practice-Empfehlungen. Erfahren Sie, wie es funktioniert.

Die wichtigste Regel: Der Name „Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg“ steht immer an erster Stelle (Englisch: „Otto von Guericke University Magdeburg“). Danach folgen – durch Kommas getrennt – Fakultät, Institut oder Professur. Beispiel: Universität, Fakultät, Institut, Adresse, Deutschland. In englischen Publikationen nutzen Sie die entsprechende Übersetzung. Im Falle von Zeichenbeschränkungen ist „Universität Magdeburg“ anzugeben, im Falle eines Abkürzungserfordernisses „OVGU“, während die Abkürzung stets nur als zusätzliche Angabe zu sehen ist. Auch Konsistenz ist bedeutsam: Nutzen Sie immer die gleiche Schreibweise! So stellen Sie sicher, dass Ihre Publikationen korrekt indexiert und Ihnen eindeutig zugeordnet werden können.

Nach Feierabend steht der Wocheneinkauf an, die Kinder müssen aus der KiTa abgeholt werden und es soll später regnen: Es gibt viele Gründe, warum Mitarbeitende und Studierende mit dem Auto pendeln. Ab dem 16. September 2026 können einzelne, aber auch wiederkehrende Fahrten geteilt werden. Die Mitfahrplattform „MoFahr - Modern Fahren Sachsen-Anhalt“ zeigt, wer in Ihrer Gegend an welchen Tagen zu ähnlichen Zeiten pendelt und organisiert einen Pendel-Kalender. Der Login in der App bzw. zur Web-Oberfläche läuft unkompliziert über den OVGU-Account. Mehr dazu im Interview mit Koordinator Christoph Wolter.

Unsere Universität vergibt Promotionsstipendien zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses. Die finanziellen Mittel stellt das Land Sachsen-Anhalt zur Verfügung. Grundlage sind das Graduiertenförderungsgesetz und der Verordnung zum Graduiertenförderungsgesetz. Das Stipendium würdigt herausragende Leistungen und ermöglicht es den Promovierenden, sich voll auf ihre Forschung zu konzentrieren. Gefördert werden die jungen Forscher*innen drei Jahre lang mit 1.400 Euro monatlich, hinzukommen Sach- und Reisekosten. Interessent*innen können sich noch bis zum 15. Oktober 2026 für das Graduiertenstipendium bewerben.

Kaum ist der Sommer vorbei, wird es Zeit, an die nächste Grippesaison zu denken. Um nicht mit Husten, Schnupfen, Fieber sowie Kopf- und Gliederschmerzen im Bett zu liegen, nutzen Sie die Möglichkeit der Grippeschutzimpfung auf dem Campus. Aufgrund des großen Andrangs in den vergangenen Jahren, bietet das Betriebliche Gesundheitsmanagement in Zusammenarbeit mit dem Studentischen Gesundheitsmanagement insgesamt vier Termine an:

• 15. Oktober 2026 | 12 bis 14 Uhr | Unibibliothek I Konferenzraum im Erdgeschoss
• 5. November 2026 | 12 bis 14 Uhr | Unibibliothek I Konferenzraum im Erdgeschoss
• 18. November 12026 | 13 bis 15 Uhr | Unibibliothek I Konferenzraum im Erdgeschoss 
• 25. November 2026 von 13 bis 15 Uhr | Ort wird noch bekannt gegeben

Bei der Gelegenheit sind auch Auffrischungsimpfungen gegen Tetanus, Diphterie, Keuchhusten (Tdpa), und Pneumokokken (empfohlen für Personen ab 60 Jahren) möglich. Bringen Sie bitte Ihren Impfausweis und die Chipkarte der Krankenkasse mit. Weitere Infos

Upates aus der Fokusgruppe für KI und Digitalität in Studium und Lehre:
„KI als Lernassistenz“ steht im Mittelpunkt des KI-Stammtisches am 8. Oktober 2026 um 15 Uhr im Tagungsraum der Universitätsbibliothek. Zur Anmeldung
Voraussichtlich ab dem Wintersemester 26/27 lassen sich die offen lizenzierten Materialien des KI-Campus direkt in eigene Moodle-Kurse etwa als KI-Grundlagenmodul oder Selbstlernanteil einbinden. Bei Interesse bitte frühzeitig bei der Fokusgruppen melden.

Nach der Sommerpause fällt der Wiedereinstieg in den Uni-Alltag oft nicht leicht. Schon kleine, bewusste Pausen zwischendurch helfen, Stress zu senken und die Konzentration zu stärken. Stehen Sie spätestens nach zwei Stunden am Bildschirm einmal auf, gehen Sie ein paar Schritte, lockern Sie Schultern und Nacken und schauen Sie aus dem Fenster in die Ferne, um die Augen zu entspannen. Planen Sie zwischen zwei Lehrveranstaltungen eine kurze Bewegungspause ein oder nutzen Sie die Pause für einen gesunden Snack in der Mensa oder einem der vielen Cafés auf dem Campus, um neue Energie zu tanken. Gerade zum Übergang in die kühlere Jahreszeit sind Bewegung an der frischen Luft, regelmäßige Erholungsphasen und ausreichend Schlaf besonders wichtig. Schon kleine Routinen im (Arbeits-)Alltag können das Wohlbefinden unterstützen.

Die Herbstakademie hält vom 23. September bis 2. Oktober 2026 für Lehrende verschiedenste Angebote zur (Weiter-)Entwicklung der Lehre bereit. Dazu gehören u. a. Workshops zum Thema wie sich komplexere Kompetenzstufen abbilden und prüfen lassen. Ebenfalls im Programm ist ein Workshop, der Ihnen das passende „Handwerkszeug“ für das Prüfungsrecht im Zeitalter von KI zu Verfügung stellt sowie der Workshop „Starterkit für eine gehirngerechte, interaktive Lehre“ und weitere Angebote des Verbundprojekts eSALSA.
Die hochschuldidaktischen Workshops orientieren sich an den individuellen Bedarfen von Lehrenden und haben die Professionalisierung akademischer Lehre zum Ziel. Die geplanten Workshops sowie alle weiteren Informationen zur Anmeldung finden Sie auf der Programmwebseite.

Möglicherweise trainiert die ein oder anderen schon für den Magdeburg-Marathon am 4. Oktober 2026, denn auch in diesem Jahr wollen wir als OVGU wieder daran teilnehmen. Das bedeutende regionale Ereignis in der Lauf- und Walkingszene ist für seine Familienfreundlichkeit bekannt. Als familienfreundliche Universität möchten wir motivieren, auch als Familie mit Kindern an den Start zu gehen. Die Teilnahmemöglichkeiten sind zahlreich. Neben den Einzelanmeldungen zu den verschiedenen Disziplinen (10 km, Halbmarathon oder Marathon) können sich auch Staffelgruppen zusammenfinden und gemeinsam einen Minimarathon (je 4,2 km) laufen oder walken. Den Teilnahmecode fordern Sie bitte per E-Mail mit ihrer eigenen OVGU-E-Mailadresse vom Sportzentrum an. Meldeschluss ist der 22. September 2026 bis spätestens 15 Uhr.

Tierversuche in der Forschung sind ein sensibles Thema, das viele Menschen beschäftigt. Die Universität, die Universitätsmedizin Magdeburg und die European Animal Research Association (EARA) veranstalten am 6. Oktober 2026 ein „Animal Research Openness Event“. Es geht dabei um Transparenz, Offenheit und die Bedeutung von Tierversuchen in der biomedizinischen Forschung. Vorträge, Podiumsdiskussion und Austausch bieten Gelegenheit zu erörtern, wie die Offenheit in der Kommunikation über Tierforschung gegenüber der Öffentlichkeit, politischen Entscheidungsträgern und Meinungsbildnern in Deutschland verbessert werden kann. Die Teilnahme ist kostenlos, eine Anmeldung ist erforderlich. 

Wie gelingt die Energiewende? Welche Rolle spielt Wasserstoff? Antworten auf diese und weitere Fragen bietet die kostenfreie Ringvorlesung „Update Energie“ des H₂HUB in Sachsen-Anhalt im Zentrum für wissenschaftliche Weiterbildung. In 13 Vorträgen geben Expert*innen aus Wissenschaft, Politik und Praxis Einblicke in aktuelle Entwicklungen rund um Wasserstoff, erneuerbare Energien und die Transformation des Energiesystems. Die Vortragsreihe startet am 14. Oktober 2026. Die Vorträge finden mittwochs von 15:15 bis 17:00 Uhr im Hörsaal 6 (Gebäude 44) statt. Eine Anmeldung ist nicht erforderlich. Zum Programm

Wie können Themen und Angebote so gestaltet und vermittelt werden, dass sie sich an den tatsächlichen Bedarfen der Menschen orientieren, die wir erreichen möchten. Die fünfte Veranstaltung des Diversity-Audits am 15. Oktober 2026 greift diese Frage auf und nimmt unterschiedliche Zielgruppen und deren Perspektiven in den Blick. Dabei geht es ausdrücklich nicht um Öffentlichkeitsarbeit im klassischen Sinne. Im Mittelpunkt steht vielmehr die Frage, wie wir ein besseres Gespür für unterschiedliche Zielgruppen entwickeln und deren Perspektiven und Bedarfe stärker in die Gestaltung und Vermittlung unserer Themen und Angebote einbeziehen können. Eingeladen sind alle interessierten OVGU-Angehörigen. Die Veranstaltung findet von 9 bis 12 Uhr im Fakultätszentrum der Fakultät für Wirtschaftswissenschaft, Gebäude 22, statt. Zur Anmeldung 
Mehr Informationen zu Diversität an der OVGU

Vom 15. bis 30. Oktober 2026 finden an der OVGU und in Magdeburg die 11. Progressiven Einführungswochen (PEW) statt. Sie bieten nicht nur neuen Studierenden, sondern auch Mitarbeitenden die Möglichkeit, studentische Gruppen, Initiativen und Vereine sowie deren Engagement kennenzulernen. Eingeladen sind auch alle, die bereits länger an der OVGU studieren oder arbeiten und das vielfältige Engagement in Magdeburg entdecken möchten. Das Programm ist auf der Webseite der PEW zu finden. Koordiniert werden die PEW vom Nachhaltigkeitsbüro der OVGU.

Das 12-wöchige „Start-up Discovery Lab“ des Makerlabs (ego.-INKUBATOR) „Start-up Designer“ hilft Forschenden und Studierenden dabei, erste Ideen in validierte Start-up-Konzepte umzusetzen. Die Teilnehmer*innen setzen sich mit einem realen Problem auseinander, sprechen mit potenziellen Nutzer*innen, entwickeln und testen eine Lösung, erarbeiten ein Geschäftsmodell und bereiten einen überzeugenden Abschluss-Pitch vor. Das Programm beginnt am 21. Oktober 2026 und steht Einzelpersonen und Teams aus allen Fachrichtungen und Hochschulen in Sachsen-Anhalt offen. Eine bereits bestehende Start-up-Idee ist nicht erforderlich. Zum Bewerbungsformular

Der IMR - Intelligenter Mobilitätsraum lädt 27. Oktober 2026 von 17 bis 19 Uhr zum 7. OVGU RoundTable Intelligenter Mobilitätsraum (IMR) ein. Der IMR ist das Zentrum für die ganzheitliche Erforschung von Fragestellungen der Mobilität - in der OVGU und mit Partnern – und möchte den Forschungszweig Mobilität gemeinsam weiter denken und für die Zukunft gestalten. Insbesondere im Themenfeld Mobilität der Zukunft konnten bereits fakultätsübergreifend neue Wege beschritten werden. So besteht im Wissenschaftshafen seit diesem Jahr ein großflächiges Reallabor für intelligente Mobilität, KI und digitale Zwillinge für Mobilität und Work-Life-Gestaltung. Darüber und über viele weitere Ideen soll zum RoundTable im Co-Working Space des IMR in der Niels-Bohr-Straße 1 im Magdeburger Wissenschaftshafen gesprochen werden. Bitte melden Sie sich bis zum 30. September 2026 an.

UNESCO-UNEVOC-Zentrum Magdeburg »TVET für nachhaltige Entwicklung«, ein Konsortium aus Fraunhofer-Institut für Fabrikbetrieb und -automatisierung IFF, Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH, sowie OVGU, lädt am 10. und 11. November 2026 zum 2nd Expert Meeting „Bau und (Wieder-)Aufbau für nachhaltige Entwicklung“ – KI im Bausektor und Folgen für die berufliche Bildung (in Englisch) ein. Im Fokus stehen neue Ansätze für nachhaltige Bau- und Wiederaufbauprozesse sowie deren Bedeutung für die berufliche Bildung. Weitere Infos & Anmeldung

Wie können wir Themen rund um Künstliche Intelligenz spielerisch erfahrbar machen? Wie entstehen aus einer Idee innerhalb weniger Stunden spielbare Prototypen? Diesen und weiteren Fragen widmet sich das „Netzwerktreffen meets Game Jam“, das vom 12. bis 14. November 2026 von der Swiss Austrian German Simulation and Gaming Association (SAGSAGA e. V.) in Kooperation mit unserer Universität organisiert wird. Dieses Netzwerktreffen richtet sich an Studierende, Lehrende, (Serious) Game Entwickler*innen und Interessierte gleichermaßen. Auf dem Programm stehen das gemeinsame Ausprobieren und Analysieren verschiedener Spiele, zentraler Spielmechaniken und Designprinzipien, das Entwickeln erster Prototypen von Serious Games zum Thema Künstliche Intelligenz, aber auch das Diskutieren über das Potenzial der Prototypen für Bildung, Training und gesellschaftliche Debatten. Bitte melden Sie sich bis 30. September 2026 an.

Merken Sie sich am 26. November 2026 den Akademische Festakt unserer Universität in Ihrem Kalender vor! Er ist die höchste Veranstaltung unserer Universität im akademischen Jahr und findet anlässlich des Geburtstages Otto von Guerickes jedes Jahr im November in der Johanniskirche statt. An diesem Abend werden herausragende Leistungen in Forschung und Lehre gewürdigt, junge Talente ausgezeichnet und Persönlichkeiten, die sich in besonderer Weise um unsere Universität verdient gemacht haben, geehrt. Die Veranstaltung findet von 18 bis 22 Uhr in der Johanniskirche Magdeburg statt.

Der Personalrat der OVGU lädt alle Beschäftigten am 15. Dezember 2026 von 8:30 bis 10:30 Uhr zur Personalversammlung in den Hörsaal 6 ein. Die Versammlung ist eine wichtige Plattform, um Sie über aktuelle Entwicklungen zu informieren und direkt in den Austausch zu treten zu offenen Fragen und Ihren Anliegen. Die Personalversammlung findet während der Arbeitszeit statt. Die Teilnahme ist als Dienstzeit anzuerkennen. Die Leitungen sind dazu angehalten, allen Beschäftigten (sofern keine zwingenden dienstlichen Gründe entgegenstehen) die Teilnahme zu ermöglichen. Über die Tagesordnung wird der Personalrat rechtzeitig informieren.

Immer auf dem Laufenden sind Sie mit dem Online-Veranstaltungskalender der OVGU. Ein Blick hinein lohnt sich auf jeden Fall! Sie können ihn auch befüllen und Ihre Veranstaltung dort ankündigen. Wenden Sie sich an die/ den für Ihre Struktureinheit zuständigen LSF-Verantwortlichen.

Urlaubszeit ist Wartungszeit: Im August wurden im Hörsaal 1 verschiedene Wartungs- und Modernisierungsarbeiten durchgeführt. Unter anderem sind die Beleuchtung auf energieeffiziente LED-Technik umgestellt worden. Die bisherigen Leuchtstoffröhren wurden durch LED-Leuchten ersetzt sowie Not- und Dekobeleuchtung erneuert. Auch an der Medientechnik wurden Modernisierungen und Anpassungen vorgenommen, die als Grundlage für den späteren weiteren Aus- und Umbau dienen.
Foto: Niklas Lehmann